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2023江蘇南通如東縣岔河鎮(zhèn)招錄村（社區(qū)）干部4人公告

    根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定，開展村（社區(qū)）干部招錄工作。

    一、招錄崗位和人數(shù)

    村（社區(qū)）干部4名。

    二、報(bào)名條件

    （一）政治素質(zhì)好，大局意識(shí)強(qiáng)，熱愛農(nóng)村，熱愛農(nóng)民，具有較強(qiáng)的奉獻(xiàn)精神，具備正常履職的身體條件。

    （二）通過洪澤區(qū)村（社區(qū)）干部任職資格認(rèn)證，取得證書。

    （三）取得全日制大專及以上學(xué)歷。

    （四）35周歲以下（1987年12月31日以后出生），對(duì)中共黨員、具有碩士研究生及以上學(xué)歷的、獲得校級(jí)或區(qū)級(jí)及以上表彰的，年齡可放寬2周歲。

    （五）岔河籍或在岔河工作人員優(yōu)先。

    有《關(guān)于加強(qiáng)村（社區(qū)）干部專職化專業(yè)化建設(shè)的實(shí)施辦法》（洪辦發(fā)〔2020〕36號(hào)）所列“村（社區(qū)）‘兩委’成員選用負(fù)面清單”情形之一的人員，不得報(bào)名。

    三、招聘步驟

    按現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、適崗評(píng)價(jià)、面試、體檢與政審等5個(gè)步驟進(jìn)行。

    （一）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

    報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

    報(bào)名手續(xù)：報(bào)考人員須攜帶本人有效身份證、戶口簿、學(xué)歷證書等證件原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)《學(xué)歷證書電子證書備案表》，近期正面免冠二寸彩色照片2張，并如實(shí)填寫《岔河鎮(zhèn)村（社區(qū)）干部報(bào)名表》。

    報(bào)名時(shí)間：2023年12月18日—12月22日，上午8:30—11:30、下午2:00—5:30，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

    報(bào)名地點(diǎn)：岔河鎮(zhèn)黨群工作局（岔河鎮(zhèn)振興路63號(hào)：岔河鎮(zhèn)政府辦公樓北樓103室）。

    （二）資格審查

    報(bào)考人員報(bào)名須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地提供報(bào)考信息，由鎮(zhèn)黨委綜合相關(guān)部門審查意見確認(rèn)。資格審查貫穿招錄全過程，在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的，均可以取消其報(bào)考或者錄用資格。

    （三）適崗評(píng)價(jià)

    適崗評(píng)價(jià)由岔河鎮(zhèn)黨委組織專業(yè)人員依據(jù)考生填報(bào)的有關(guān)表格和提供的佐證材料進(jìn)行評(píng)分，不與考生見面，主要從所學(xué)專業(yè)、履歷、實(shí)績(jī)、榮譽(yù)等方面考評(píng)崗位匹配度。采取百分制量化考評(píng)方式計(jì)分，按崗位招聘人數(shù)1:3比例劃定合格線，確定進(jìn)入面試人員；合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。

    （四）面試

    主要采取面談方式進(jìn)行，重點(diǎn)測(cè)試崗位匹配度和處理實(shí)際問題能力等，總分100分，60分為合格線。

    面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

    （五）體檢與政審

    根據(jù)面試得分，從高分到低分等額確定進(jìn)入體檢人員名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。

    政審主要審查招聘對(duì)象政治思想、道德品質(zhì)、有無(wú)違法犯罪記錄和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等。

    體檢、政審合格人員列為擬錄用人選，名單在鎮(zhèn)主要媒體面向社會(huì)公示5個(gè)工作日。對(duì)公示無(wú)異議或雖有異議但經(jīng)調(diào)查核實(shí)不影響使用的，確定為正式錄用人選。

    因體檢、政審不合格或放棄等出現(xiàn)缺額的，按總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。

    五、管理及待遇

    岔河鎮(zhèn)黨委研究確定錄用人選崗位，按規(guī)定辦理入職手續(xù)，約定試用期。試用期為3個(gè)月，試用期內(nèi)考核不合格者取消錄用資格。

    報(bào)酬待遇按照《關(guān)于加強(qiáng)村（社區(qū)）干部專職化專業(yè)化建設(shè)的實(shí)施辦法》（洪辦發(fā)〔2020〕36號(hào)）精神兌現(xiàn)，根據(jù)區(qū)委組織部有關(guān)口徑精神進(jìn)行獎(jiǎng)補(bǔ)，且根據(jù)崗位等級(jí)、工作年限進(jìn)行晉檔晉升。

    六、紀(jì)律與監(jiān)督

    本次公開招聘村（社區(qū)）干部，堅(jiān)持“民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。對(duì)違反紀(jì)律的報(bào)考人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。公開招聘村（社區(qū)）干部工作接受有關(guān)部門和社會(huì)監(jiān)督。

    本公告由岔河鎮(zhèn)黨群工作局負(fù)責(zé)解釋。

    報(bào)考聯(lián)系電話：見原文

    報(bào)名表鏈接：岔河鎮(zhèn)村（社區(qū)）干部報(bào)名表.docx