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2022年湖南岳陽縣業(yè)余體育學校招聘教練員公告

來源:厚職網m.cloudypet.com     2022-03-31 10:14:30


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2022年岳陽縣業(yè)余體育學校公開招聘教練員公告

根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)、《關于進一步規(guī)范我省事業(yè)單位公開招聘考試工作的通知》(湘人社函[2021]37號)等文件精神,結合工作需要,經研究決定,岳陽縣業(yè)余體育學校面向社會公開招聘3名教練員。

一、組織監(jiān)督

本次公開招聘由岳陽縣公開招聘工作領導小組(以下簡稱領導小組)統(tǒng)一領導,岳陽縣教育體育局具體組織實施,岳陽縣人力資源和社會保障局指導和管理,岳陽縣紀委監(jiān)委全程監(jiān)督。公開招聘工作嚴格按政策規(guī)定和紀律要求進行,對違法違紀違規(guī)行為,一律嚴肅處理。

二、招聘崗位、計劃及要求

此次面向社會公開招聘教練員3名,具體招聘崗位、計劃及要求詳見《2022年岳陽縣業(yè)余體育學校公開招聘教練員崗位條件一覽表》(附件1)。

三、招聘原則

此次公開招聘,堅持考試與考核相結合的原則;堅持公開平等、競爭擇優(yōu)的原則。

四、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;具有良好的品行和職業(yè)道德;具備崗位所要求的文化程度、專業(yè)或技能條件;具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;適應崗位要求的身體條件和心理素質。

2.年齡在18周歲以上、30周歲以下。18周歲以上是指2004年3月30日及以前出生,30周歲以下是指1991年3月31日及以后出生。

3.崗位所要求的其他條件。

4.招聘條件有關說明。

①應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。取得國(境)外學歷(學位)的人員,須提供教育部留學服務中心認證書。

②報考人員的專業(yè)應嚴格按照畢業(yè)證書填寫。所學專業(yè)已列入《2022年湖南省考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》(附件2)、但未列入招聘崗位專業(yè)的,則不符合報考條件;所學專業(yè)未列入《2022年湖南省考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》的,考生需咨詢招聘單位的主管部門,由主管部門提出意見,岳陽縣人力資源和社會保障局認定。

(二)有下列情形之一的人員,不得報名應聘

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職、開除黨籍的人員;

2.尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查、監(jiān)察調查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

5.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

6.在讀的普通高校全日制非2022屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2022屆研究生不能以本科等學歷報考,其他情形以此類推);

7.現(xiàn)役軍人;

8.根據(jù)中共中央組織部、人力資源社會保障部關于印發(fā)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》的通知(人社部規(guī)〔2019〕1號)精神,聘用后即構成應回避關系的人員;

9.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

五、招聘工作程序和要求

本招聘公告通過岳陽縣政府門戶網公開發(fā)布。

(一)現(xiàn)場報名

本次公開招聘教練員報名不收取報名費。

1.報名時間。2022年4月13日--4月15日,上午8:00-11:30,下午2:30-5:00,逾期不予補報。

2.報名地點:岳陽縣教育體育局陽光服務中心(岳陽縣教育體育局院內)。

3.報名資料。

①報考人員在報名時應填寫《2022年岳陽縣業(yè)余體育學校公開招聘教練員報名表》(附件3)。

②本人近期免冠同底一寸彩照三張。

③國家承認的學歷(學位)證書(原件和復印件),學信網帶二維驗證碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》。

④運動員等級證書(原件和復印件)。

⑤現(xiàn)有工作單位的,須提供工作單位及主管部門加蓋單位公章的同意報考證明。

⑥身份證或社會保障卡(原件和復印件)。

⑦本人在任運動員期間參賽成績證明材料。

⑧有從事教練員工作經歷的,提供工作單位及主管部門加蓋單位公章的工作經歷證明;期間所帶運動員參賽取得成績(即帶訓成績)的,提供相應證明材料。

4.報名注意事項。①每名應聘者只能報考一個崗位,多報無效;未按要求報名無效。②應聘人員須認真閱讀招聘公告及附件,慎重、理性報考符合條件的崗位,報名確認后不得修改報名信息和報考崗位。③應聘人員必須誠信報考,如實填報個人相關信息和材料。偽造、涂改證件、證明等報名材料,或者以其他不正當手段獲取應聘資格的;提供的涉及報考資格的申請材料或者信息不實,且影響報名審核結果的,取消其本次應聘資格。持偽造證件參加考試的,記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,記錄期限為五年。

(二)資格審查

報名時,根據(jù)崗位條件和要求進行資格審查,資格審查合格人員才能參加考試。

資格審查貫穿招聘工作全過程。任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合崗位條件、要求或提供的材料不實、弄虛作假的,取消其應聘資格。

(三)考試

本次公開招聘教練員考試為實際操作能力測試。

1.實際操作能力測試對象的確定。實際操作能力測試開考比例原則上不低于1:3。少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位,經岳陽縣人力資源和社會保障局批準,可以取消相應崗位招聘計劃或降低開考比例(最低不低于1:2),也可以修改報名條件、延長報名時間。崗位計劃取消的,報考人員可申請改報一次符合條件的其他崗位。相關事項另行公告。

2.準考證領取時間:2022年4月22日(上午8:00-11:30,下午2:30-5:00),領證地點:岳陽縣教育體育局陽光服務中心。逾期未領取準考證,視為放棄考試資格。

準考證和身份證(社會保障卡)原件是本次招聘考試必須出示的證件,兩證不全的考生不得參加考試。請考生妥善保管,以免影響考試。

3.實際操作能力測試時間、地點及要求另行通知。

4.實際操作能力測試采取試教和專業(yè)技能測試相結合的方式進

行,總分100分,其中試教為70分,專業(yè)技能測試為30分。

5.實際操作能力測試設最低合格分數(shù)線,適用于所有崗位。實際操作能力測試最低合格分數(shù)線為參加同一場次、同一組評委評分的實際操作能力測試人員總成績(有效成績)平均分數(shù)的80%。未達到實際操作能力測試最低合格分數(shù)線的不得進入下一環(huán)節(jié)。

試教成績、專業(yè)技能測試成績、實際操作能力測試成績均采取四舍五入的辦法保留三位小數(shù)。

6.同分處理辦法。實際操作能力測試成績相同的,按學歷學位層次高低進行排名;再相同的,按運動員參賽成績高低進行排名;若再相同,按帶訓成績高低進行排名;仍相同的,加試。

(五)體檢

1.體檢對象的確定。根據(jù)招聘崗位計劃,按該崗位實際操作能力測試成績從高分到低分等額確定體檢對象。

2.體檢時間、地點及要求另行公告。體檢費用由應聘者承擔。

3.體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和相關規(guī)定實施。對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的,應當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的,應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院,復檢時間不超過當天17:30。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時,可以在接到體檢結論通知之日起7日內向岳陽縣人力資源和社會保障局提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次,復檢內容為對體檢結論有影響的項目,體檢結果以復檢結論為準。

體檢合格人員才能進入下一環(huán)節(jié)。

(六)考察

考察由招聘單位的主管部門負責。

考察工作突出政治標準,重點考察人選的思想政治表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質、業(yè)務能力、工作實績和應聘資格條件等方面的情況。組織考察時,根據(jù)考察對象的情況采取適當?shù)目疾旆绞?,并形成具體的考察結論。

考察合格人員為擬聘對象。

(七)遞補

在體檢、考察環(huán)節(jié),因不合格或放棄等情況造成招聘崗位計劃出現(xiàn)空缺時,按該崗位實際操作能力測試成績從高分到低分依次等額遞補,遞補最多不超過2次。

(八)公示

1.擬聘對象在岳陽縣政府門戶網公示,公示時間為7個工作日。公示后不再進行遞補。

2.聘用對象的確定。擬聘對象公示無異議的,或公示有異議但經查實不影響聘用的,確定為聘用對象。

(九)聘用手續(xù)辦理

1.聘用手續(xù)辦理由招聘單位的主管部門負責,按規(guī)定程序到人社、編制部門辦理聘用手續(xù)和編制登記手續(xù)。

2.實行試用期。試用期按照省委組織部、省委編辦、省人社廳關于印發(fā)《湖南省事業(yè)單位崗位管理若干問題處理意見》的通知(湘人社發(fā)〔2019〕10號)等文件執(zhí)行。

3.公開招聘新進人員一律與用人單位簽訂聘用合同,最低服務年限三年(包括試用期)。

六、其他事項

1.應聘人員凡未按要求參加現(xiàn)場報名、資格審查、考試、體檢、考察、遞補、聘用手續(xù)辦理等任一環(huán)節(jié)的,均視為放棄應聘資格。

2.試教成績、專業(yè)技能測試成績、實際操作能力測試成績(最低合格分數(shù)線)、體檢對象、擬聘對象名單及相關通知、公告在“岳陽縣政府門戶網”公布。應聘期間,應聘人員務必保持通訊暢通,及時關注“岳陽縣政府門戶網”的公告、通知,因考生原因錯過的責任自負。

3.本次考試不指定參考書籍,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

4.嚴格查處違紀違規(guī)行為。對各種形式、各個環(huán)節(jié)的違紀違規(guī)行為,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)嚴肅查處。

5.對報考人員雖不構成違紀違規(guī),但故意浪費考試資源的不誠信行為,如進入體檢、考察等環(huán)節(jié)時放棄的,又未在進入體檢、考察等環(huán)節(jié)前提交棄考說明的;以及辦理聘用手續(xù)時放棄的均記入誠信檔案,五年內不得報考我縣事業(yè)單位。

6.新冠肺炎疫情防控要求另行公告。

7.咨詢及監(jiān)督電話

岳陽縣人社局事業(yè)單位人事管理股政策咨詢電話:0730—7608836;

岳陽縣教育體育局咨詢電話:0730—7624190。

監(jiān)督電話:岳陽縣紀監(jiān)委駐人社局紀檢監(jiān)察組電話:0730--7663636。

本公行由岳陽縣教育體育局負責解釋。

岳陽縣教育體育局

2022年3月30日

附件1:岳陽縣招聘教練員崗位表(1).docx

附件2:2022年湖南省考試錄用公務員專業(yè)指導目錄(2).xlsx

附件3:岳陽縣業(yè)余體校公開招聘教練員公告報名表(2).docx

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