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江西工業(yè)技工學(xué)校2021年公開招聘高層次人才公告(46)

一、單位簡介

江西工業(yè)技工學(xué)校成立于1984年，是經(jīng)省政府批準(zhǔn)成立的全日制公辦中職學(xué)校?，F(xiàn)隸屬于江西省國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)，是江西省財(cái)政全額撥款事業(yè)單位。根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘高層次人才。

二、招聘崗位、人數(shù)、條件

備注：1.國（境）外學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證；

2.崗位條件中要求具有研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位的，歷屆畢業(yè)生應(yīng)取得研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位證書；國（境）外高校或國家級(jí)科研院所畢業(yè)生，須取得國外學(xué)歷學(xué)位證及教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

3．以上崗位條件中的學(xué)科專業(yè)按照教育部印發(fā)的《研究生學(xué)科專業(yè)目錄》、《專業(yè)學(xué)位授予和人才培養(yǎng)目錄》設(shè)置，專業(yè)名稱后括號(hào)中的數(shù)字為學(xué)科專業(yè)代碼；

4．限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位，除2021年應(yīng)屆畢業(yè)生外，擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生（即國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)?；虮Ａ粼诟骷?jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生）也可報(bào)考；

5.應(yīng)聘者請(qǐng)注意區(qū)分學(xué)碩、專碩代碼，不得報(bào)所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼）的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對(duì)比情況說明或畢業(yè)院校專業(yè)設(shè)置的說明等材料。對(duì)含有兩個(gè)以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，應(yīng)聘者須符合具體培養(yǎng)方向方可報(bào)名。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”（含財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營銷、人力資源管理）(A120202)，其崗位條件為“企業(yè)管理”（財(cái)務(wù)管理方向），那么專業(yè)中市場(chǎng)營銷、人力資源管理方向的不可報(bào)名。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)名專業(yè)的依據(jù)；

6.工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間至2021年6月30日，工作經(jīng)歷相關(guān)證明材料，須提供與用人單位簽訂的勞動(dòng)聘用合同以及同一用人單位為其繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)證明；

7.2021年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2021年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書，否則不予聘用。受疫情影響需延期畢業(yè)的按照教育部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、報(bào)名要求

（一）報(bào)名時(shí)間和方式

1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2021年6 月30日17:00。

2.報(bào)考人員進(jìn)入江西人力資源網(wǎng)（https://www.jxsrl.com），點(diǎn)擊“江西工業(yè)技工學(xué)校2021年公開招聘高層次人才公告”，通過報(bào)名入口或輸入網(wǎng)址（https://exam.jxsrl.com/front/#/home/baoming-index?exam_id=48），進(jìn)行網(wǎng)上注冊(cè)并登錄，據(jù)實(shí)填寫報(bào)名表格，誠信報(bào)考。

3.每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)考多個(gè)崗位視為無效報(bào)名。

4.后續(xù)所有通知都將由此報(bào)名網(wǎng)站和江西工業(yè)技工學(xué)校官網(wǎng)（http://www.jxgyjx.cn/）同時(shí)向報(bào)名人員反饋，請(qǐng)及時(shí)登入查看。

5.為在招聘過程中能及時(shí)聯(lián)系到應(yīng)聘者，報(bào)名時(shí)填寫詳細(xì)的聯(lián)系電話并務(wù)必保持暢通，否則造成的后果自行負(fù)責(zé)。

6.本次網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行誠信報(bào)考制度，不設(shè)網(wǎng)上資格預(yù)審環(huán)節(jié)。

（1）應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己是否符合職位條件負(fù)責(zé)。報(bào)考前應(yīng)仔細(xì)閱讀職位資格條件，選報(bào)符合條件的職位。如對(duì)自己是否符合職位資格條件有疑問，報(bào)名前應(yīng)先向招聘單位咨詢，確認(rèn)符合條件后再填報(bào)。試講前將進(jìn)行資格審查，不符合崗位條件要求者，請(qǐng)勿報(bào)名和參加考試，已參加考試的，筆試（或?qū)I(yè)技能測(cè)試）成績一律無效，取消試講資格。

（2）應(yīng)聘者應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息、證明、證件等相關(guān)資料，如因弄虛作假被取消考試或聘用資格，或因提供不準(zhǔn)確信息造成無法與應(yīng)聘者聯(lián)系而影響考試和聘用的，后果由應(yīng)聘者自己承擔(dān)。

7.報(bào)名聯(lián)系人：萬老師 聯(lián)系電話：0791-88105640

報(bào)名技術(shù)支持：0791-86128037、0791-86128065

四、考核、資格審查

（一）考核

1.101崗位進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試+試講。專業(yè)技能測(cè)試主要測(cè)試應(yīng)聘者專業(yè)實(shí)際操作能力，不足70分者不予聘用；

2.102崗位進(jìn)行筆試+試講。筆試主要測(cè)試應(yīng)聘者綜合基礎(chǔ)知識(shí)、本崗位專業(yè)知識(shí)及寫作能力，不足70分者不予聘用；

3.103-106崗位進(jìn)行筆試+試講。筆試主要測(cè)試應(yīng)聘者綜合基礎(chǔ)知識(shí)及寫作能力，不足70分者不予聘用。

4.試講，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員專業(yè)知識(shí)和教學(xué)基本能力。

5.若報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例小于或等于3:1，則該崗位報(bào)名人員無需進(jìn)行筆試（或?qū)I(yè)技能測(cè)試）環(huán)節(jié)，經(jīng)資格審查合格后直接進(jìn)入試講環(huán)節(jié)。

6.若報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例超過3:1的崗位，先進(jìn)行筆試（或?qū)I(yè)技能測(cè)試）環(huán)節(jié)，按照筆試（或?qū)I(yè)技能測(cè)試）成績由高至低，按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定資格審查對(duì)象[若最后一名成績相同且筆試（或?qū)I(yè)技能測(cè)試）成績高于70分（含70分）則一并進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)]。經(jīng)資格審查合格后進(jìn)入試講環(huán)節(jié)。

7.筆試（或?qū)I(yè)技能測(cè)試）成績采取百分制，筆試（或?qū)I(yè)技能測(cè)試）成績不計(jì)入總成績。

8.試講成績采用百分制，試講成績即為考核總成績。各崗位應(yīng)聘人員試講成績不足75分者不予聘用。

9.考核安排、考核成績公布詳見江西工業(yè)技工學(xué)校官網(wǎng)和江西人力資源網(wǎng)，請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)查看，不另行通知。

（二）資格審查

1.資格審查：按照筆試（或?qū)I(yè)技能測(cè)試）成績由高至低，按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定資格審查對(duì)象[若最后一名成績相同且筆試（或?qū)I(yè)技能測(cè)試）成績高于70分（含70分）則一并進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)];報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例小于或等于3:1的崗位報(bào)名人員直接確定為資格審查對(duì)象。資格審查需攜帶的資料：

（1）本人身份證、本科及以上學(xué)歷學(xué)位證書、崗位要求的其他資格材料的原件及復(fù)印件1份和報(bào)名表紙質(zhì)版1張到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。所有學(xué)歷須提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢生成有二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》，學(xué)位須提供中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)學(xué)位查詢結(jié)果；國外的學(xué)歷、學(xué)位還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

（2）擇業(yè)期內(nèi)畢業(yè)生提供“全國畢業(yè)研究生就業(yè)報(bào)到證”，或提供能夠證明屬于擇業(yè)期內(nèi)的相關(guān)證明材料，如：檔案保管部門的證明材料等。

（3）原為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的，還應(yīng)提供單位出具的同意報(bào)考證明。

（4）資格復(fù)查時(shí)間及地點(diǎn)：詳見江西工業(yè)技工學(xué)校官網(wǎng)和江西人力資源網(wǎng)，請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)查看，不另行通知。

（5）資格審查工作貫穿整個(gè)招聘工作始終，應(yīng)聘人員必須保證所提供證明材料的真實(shí)性，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假立即取消應(yīng)聘資格，由此造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

2.資格審查不符合條件的，取消試講資格。對(duì)取消或放棄試講資格產(chǎn)生的人員空缺，從本崗位未入闈人員中按筆試（或?qū)I(yè)技能測(cè)試）成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ)[筆試（或?qū)I(yè)技能測(cè)試）成績高于70分（含70分）且遞補(bǔ)人員須通過資格審查后方能參加試講]。

3.資格審查貫穿整個(gè)考核、聘用過程，對(duì)弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消考核、聘用資格，由此造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

五、體檢、考察

1.根據(jù)考核總成績[試講成績高于75分（含75分）]，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人選，體檢不合格的不予聘用。

2.由學(xué)校指定衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)<江西省教師資格申請(qǐng)人員體檢辦法（修訂）>的通知》（贛教規(guī)字[2021]3號(hào)），體檢費(fèi)用自理。

3.體檢合格者列入考察對(duì)象，由用人單位對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等進(jìn)行考察，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

4.因體檢、考察不合格或考生自動(dòng)放棄產(chǎn)生的崗位空額，在考核總成績75分[試講成績高于75分（含75分）]及以上人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)一次，其他情況一律不遞補(bǔ)。

5.對(duì)經(jīng)考核、體檢、考察合格后的擬聘人員在江西工業(yè)技工學(xué)校官網(wǎng)和江西人力資源網(wǎng)進(jìn)行為期7天的公示。

六、聘用、待遇及工作要求

1.經(jīng)體檢、考察合格，公示無異議后，簽訂聘用合同，辦理入編手續(xù)，享受國家和省規(guī)定的事業(yè)單位工作人員待遇。

2.聘用人員實(shí)行試用期，試用期按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核不合格，按規(guī)定予以解聘。

3.按照學(xué)校要求完成規(guī)定工作，并在本校行政崗位連續(xù)工作不少于5年,5年內(nèi)不得調(diào)離。

七、其他

請(qǐng)應(yīng)聘人員仔細(xì)對(duì)照所報(bào)考崗位條件要求，誠信報(bào)名，不符合崗位條件要求者請(qǐng)勿報(bào)名，所有報(bào)名及考核全過程由紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)有弄虛作假或舞弊者，即刻取消考試資格和聘用資格。

附件：江西工業(yè)技工學(xué)校公開招聘高層次人才報(bào)名表.docx