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重慶市渝北區(qū)疾病預防控制中心招聘臨時工作人員簡章

來源:渝北就業(yè)人才網(wǎng)     2021-05-27 00:14:43


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重慶市渝北區(qū)疾病預防控制中心招聘臨時工作人員簡章

為加強我中心人才隊伍建設,根據(jù)《關于進一步規(guī)范衛(wèi)生計生系統(tǒng)臨時工作人員管理的通知》(渝北衛(wèi)計[2018]223號)文件有關規(guī)定,結合我單位實際,經(jīng)區(qū)衛(wèi)生計生委審核,現(xiàn)面向社會公開招聘臨時工作人員。

一、招聘原則

(一)堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則;

(二)堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩?/p>

二、招聘名額

臨聘工作人員1名(具體崗位見附件)。

三、招聘范圍和條件

(一)凡符合以下條件的人員均可報名

1.具有中華人民共和國國籍;政治素質好,模范遵守憲法和法律,作風正派;

2.熱愛祖國,擁護中國共產(chǎn)黨的領導,堅持黨的基本路線;

3.遵紀守法,品行端正,具有為人民服務的思想;

4.具有較強的事業(yè)心和責任感,熱愛工作;

5.具有正常履行職責的身體條件;

6.符合崗位資格條件(詳見附件);

(二)以下人員不屬于招聘范圍

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;因違反機關事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;試用期內(nèi)的機關事業(yè)單位人員;現(xiàn)役軍人;具有法律法規(guī)規(guī)定的其他情形的人員。

(三)年齡計算有關事項

年齡計算截止時間為2021年6月3日,如“40周歲及以下”指1981年6月3日及以后出生,依次類推。(截止時間為報名時間開始的頭一天,根據(jù)實際情況修改)

四、招聘程序和方法

本次招聘工作按照報名、駕駛技能考試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序組織實施。

(一)報名及資格審查

本次招聘采取現(xiàn)場報名方式進行。

1.報名時間及地點

報名時間:2021年6月3日—6月10日上午9:00-12:00,下午2:30-5:30,逾期不再補報。

報名地點:重慶市渝北區(qū)回興街道雙湖支路77號(渝北區(qū)疾病預防控制中心三樓308房)。

2.報名手續(xù)及資格審查。報考者根據(jù)報考崗位及要求,本人畢業(yè)證、身份證、崗位要求的C1級以上駕駛證和其他報考所需證明材料等原件及其復印件各1份、近期同底1寸免冠彩色照片2張到渝北區(qū)疾控中心辦公室進行資格初審,通過初審人員需填寫《渝北區(qū)疾控中心公開招聘臨時工作人員報名表》。

(二)駕駛技能考試

現(xiàn)場駕駛技術考試,分值100分。現(xiàn)場考試由疾控中心辦公室會同招聘小組成員組織考官進行打分,根據(jù)從高到低分數(shù)按報名人數(shù)與擬招聘人數(shù)3:1的比例確定進入面試人員。

(三)面試

面試由疾控中心辦公室會同招聘小組成員共同組織,凡考生缺考,取消面試資格。

未形成競爭的崗位,考生面試成績需達到60分及以上,方可確定為體檢人選。

面試方式及分值:面試采取結構化方式進行,主要測試考生語言表達和邏輯思維能力、適崗能力、職業(yè)素養(yǎng)、操作技能等。面試分值為100分,面試成績當場公布。面試成績未達到60分及以上者,不得確定為體檢人選。面試考官對考生面試成績評定在60分以下、90分以上的,須在評分表中說明情況。


(四)綜合成績公示

綜合成績在面試結束后1個工作日內(nèi)在重慶市渝北區(qū)疾控中心公示欄予以公示,公示期3天。

(五)體檢

體檢人選按招聘崗位的擬招聘人數(shù),根據(jù)報考該崗位考生考試總成績從高到低等額確定(其中技能考試成績占60%,面試成績占40%)。如考試總成績出現(xiàn)并列時,則依次按成績、學歷、駕駛證等級高者確定。

體檢由辦公室組織。體檢項目、標準參照本系統(tǒng)公開招聘衛(wèi)生計生事業(yè)單位工作人員體檢規(guī)定要求,并結合本行業(yè)或崗位實際工作要求進行體檢。

國家、市區(qū)對體檢有新規(guī)定的,從其規(guī)定。

體檢在區(qū)級醫(yī)療機構進行。體檢費用由考生自行承擔。

體檢時間在考試總成績公示結束后通知。

體檢不合格或經(jīng)確認自動放棄出現(xiàn)的缺額,在本崗位面試成績達到60分及以上的考生中按考試總成績從高分到低分依次遞補。遞補人選考試總成績出現(xiàn)并列時則按前述體檢人選確定原則確定遞補人員。

(六)考察

體檢合格的應聘人員由辦公室牽頭,會同招聘小組成員對其個人信息、政治思想表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、與崗位匹配性以及是否需要實行崗位任職回避等情況進行考察。

(七)公示

考察合格確定的擬聘人員在重慶市渝北區(qū)疾控中心公示欄公示,公示時間為3天。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷(學位)、專業(yè)、畢業(yè)院校、考試總成績、擬聘科室等。

(八)聘用及待遇

經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員,填寫《渝北區(qū)衛(wèi)生計生系統(tǒng)臨時工作人員個人情況表》和《渝北區(qū)衛(wèi)生計生系統(tǒng)臨時工作人員實名制管理信息表》送區(qū)衛(wèi)生健康委人事科審批。

經(jīng)審批同意聘用的人員,推薦與重慶空港人力資源管理有限公司簽訂《勞動合同書》,工資待遇按渝北區(qū)疾控中心《臨時工工資待遇規(guī)定》執(zhí)行。

招聘的人員按規(guī)定實行試用期2個月,試用期包含在勞動合同期內(nèi)。試用期滿,經(jīng)科室討論考核合格者,予以正式用工,試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者,取消招聘資格。

招聘人員單方面提出解除人事關系,如由本單位送去學習進修,應賠償相關費用后方可退回派遣公司。

五、紀律與監(jiān)督

招聘臨時工作人員,對招聘工作中的各個環(huán)節(jié),必須嚴肅人事工作紀律,確保招聘工作順利進行。要嚴格執(zhí)行有關政策規(guī)定和回避制度,自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,嚴禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實,取消報名資格或招聘資格,并按規(guī)定追究有關責任。

六、其他

招聘過程中涉及的有關問題,請按以下方式咨詢:

咨詢電話:023-67195119

本簡章未盡事宜,由渝北區(qū)疾病預防控制中心辦公室負責解釋。

附件:臨時工作人員崗位需求表


重慶市渝北區(qū)疾病預防控制中心

2021年5月26日




附件下載:
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