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根據(jù)實(shí)際工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘南寧高新區(qū)車(chē)輛平臺(tái)工作人員3名，現(xiàn)將招聘有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘的基本條件

（一）遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德。

（二）退役軍人，18-35周歲。

（三）不限專(zhuān)業(yè)，中專(zhuān)（高中）及以上學(xué)歷，熟悉車(chē)輛維修保養(yǎng)常識(shí)，具有C1及以上等級(jí)駕駛資格證。具備A1等級(jí)駕駛資格證者優(yōu)先。

（四）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

（五）有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

2.曾被開(kāi)除公職或因違反相關(guān)規(guī)定被單位解除勞動(dòng)合同的人員；

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員;

4.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的人員;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

6.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位；

7.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

二、人員管理及待遇

本次招聘人員實(shí)行勞動(dòng)合同制度管理，待遇按高新區(qū)勞動(dòng)合同聘用制工作人員相關(guān)薪酬制度執(zhí)行。

三、報(bào)名

（一）報(bào)名時(shí)間

2021年4月26日至2021年4月30日（工作日上午9:00-12:00   下午15:00-18:00）

（二）報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系電話

南寧市濱河路1號(hào)火炬大廈22樓2201辦公室，聯(lián)系電話：0771-3221960。

（三）報(bào)名方式

本次招聘僅接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

報(bào)考人員應(yīng)持報(bào)名表、有效身份證、畢業(yè)證、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表（學(xué)信網(wǎng)打?。?、駕駛資格證等相關(guān)證明材料原件到報(bào)名地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核。

（四）報(bào)考相關(guān)要求

1.崗位設(shè)置的年齡要求，計(jì)算截止時(shí)間點(diǎn)為2021年4月26日（如18-35周歲，為1985年4月27日至2003年4月26日出生）

2.崗位要求的各類(lèi)證書(shū)應(yīng)于2021年4月30日前取得。

3.報(bào)考人員所填寫(xiě)的報(bào)名信息資料應(yīng)真實(shí)可靠。報(bào)考人員填寫(xiě)信息資料弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格。

四、考試

原則上對(duì)符合報(bào)考條件的考生進(jìn)行筆試，根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:3比例確定面試人選。筆試成績(jī)作為參加面試的依據(jù),不計(jì)入最終成績(jī)。面試以實(shí)際操作能力測(cè)試的方式進(jìn)行，面試成績(jī)?yōu)檎衅缸罱K成績(jī)。

五、考察

按崗位計(jì)劃招聘人數(shù)由高分至低分1：1比例確定考察人選?？疾旃ぷ饔赡蠈幐咝聟^(qū)人社局組織實(shí)施。考察不合格的，不予聘用，視情況確定是否遞補(bǔ)后序人員。

六、體檢

考察合格人員由南寧高新區(qū)人社局組織到具有相當(dāng)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。如體檢中出現(xiàn)不合格者，按總成績(jī)由高分至低分依次遞補(bǔ)并進(jìn)行考察。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向南寧高新區(qū)人社局提交復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。原則上，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由考生自行支付。

七、聘用

高新區(qū)黨工委班子集體研究，從面試成績(jī)、考察、體檢結(jié)果都合格的人員中擇優(yōu)確定聘用人員，并按程序辦理入職聘用手續(xù)。

八、紀(jì)律要求

（一）實(shí)行回避制度。招聘過(guò)程中，負(fù)責(zé)招聘的工作人員、體檢醫(yī)務(wù)人員，與考生有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。

（二）嚴(yán)肅公開(kāi)招聘紀(jì)律，對(duì)有下列情形的，必須嚴(yán)肅處理：

1.報(bào)名人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的，或在考試考察過(guò)程中作弊的；

2.負(fù)責(zé)招聘工作的人員指使、縱容他人作弊，或在考試考察過(guò)程中參與作弊的；或故意泄露考試題目的；

3.其他違反規(guī)定，影響招聘公平、公正進(jìn)行的。

（三）資格審查驗(yàn)證工作貫穿整個(gè)招聘工作始終，凡在招聘工作各個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合崗位條件要求或弄虛作假等問(wèn)題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格。

九、其他

本次招聘不向考生收取任何費(fèi)用，不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，相關(guān)程序由南寧高新區(qū)人社局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話：0771-3221960

附件：南寧高新區(qū)公開(kāi)招聘車(chē)輛平臺(tái)工作人員報(bào)名表.docx