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貴州安順鎮(zhèn)寧縣事業(yè)單位招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生14人簡(jiǎn)章

來(lái)源:鎮(zhèn)寧人民政府網(wǎng)     2020-10-16 17:45:37


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  安順市鎮(zhèn)寧自治縣2020年事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生簡(jiǎn)章


  根據(jù)國(guó)家人事部《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))和貴州省人社廳《關(guān)于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘暫行辦法>的通知》(黔人發(fā)〔2006〕4號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法(試行)>的通知》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號(hào))、《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)我省貧困地區(qū)事業(yè)單位人事管理有關(guān)工作的通知》(黔人社通〔2019〕202號(hào))、《省委教育工委、省教育廳關(guān)于印發(fā)<促進(jìn)2020年高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)十條措施>的通知》及相關(guān)文件精神,我縣擬面向2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生招聘事業(yè)單位工作人員14名。為確保本次招聘工作的順利完成,制定本招聘簡(jiǎn)章。


  一、工作原則及程序


  招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取考試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行,實(shí)行報(bào)考信息公開(kāi)、考試程序公開(kāi)、考試結(jié)果公開(kāi),規(guī)范操作,程序到位,確保公開(kāi)、公平、公正。招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。


  二、招聘計(jì)劃及崗位


  招聘崗位及招聘條件以《安順市鎮(zhèn)寧自治縣2020年事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生崗位一覽表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位一覽表》附件1)為準(zhǔn)。本次招聘崗位專業(yè)設(shè)置及審核,參考專業(yè)目錄見(jiàn)“貴州黨建云網(wǎng)”網(wǎng)站“公務(wù)員招錄”欄目《貴州省公務(wù)員考試錄用參考專業(yè)目錄》及教育部門(mén)發(fā)布的專業(yè)目錄。


  三、招聘對(duì)象及條件


  (一)招聘對(duì)象


  2020年全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆高校畢業(yè)生(不含委培生)。


  (二)報(bào)考條件


  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。


  2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,有良好的政治素質(zhì)和品行,具有為人民服務(wù)的思想,遵紀(jì)守法。


  3.部分定向招聘鎮(zhèn)寧自治縣戶籍(黃果樹(shù)旅游區(qū)除外)2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生,遷入時(shí)間在2020年10月24日之前方可報(bào)考。


  4.年齡在18周歲以上(2002年10月24日及以前出生)、35周歲以下(1984年10月25日及以后出生);獲得碩士研究生及以上學(xué)歷人員年齡可放寬到40周歲(1979年10月25日及以后出生)。


  5.具有正常履行職責(zé)的身體條件。


  6.具備擬報(bào)考崗位所需的其他資格條件。


  (三)不得報(bào)考人員類型


  1.截至2020年10月24日,在職在編的國(guó)家機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)和事業(yè)單位工作人員(含試用期人員)。


  2.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;截至2020年10月24日已簽訂“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”協(xié)議人員。


  3.截至2020年10月在讀的全日制非2020屆畢業(yè)生或服現(xiàn)役人員。


  4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的。


  5.在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為,且仍在不得報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員期限內(nèi)的。


  6.聘用后的崗位即構(gòu)成《事業(yè)單位公開(kāi)招聘暫行規(guī)定》第二十七條所列需回避情形職位的。


  7.不符合招聘崗位所需資格條件的。


  8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。


  9.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。


  四、報(bào)名及資格初審


  (一)報(bào)名時(shí)間:2020年10月24日--2020年10月25日(上午9:00至下午17:00)


 ?。ǘ﹫?bào)名地點(diǎn):鎮(zhèn)寧自治縣政務(wù)大廳一樓(鎮(zhèn)寧自治縣便民利民服務(wù)中心)。


 ?。ㄈ﹫?bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。


 ?。ㄋ模﹫?bào)考人員需提供的材料


  1.考生簽字確認(rèn)的《安順市鎮(zhèn)寧自治縣2020年事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生報(bào)名信息表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》附件2)1份。


  2.考生簽字確認(rèn)的《安順市鎮(zhèn)寧自治縣2020年事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生誠(chéng)信報(bào)考承諾書(shū)》(附件3)1份。


  3.本人有效《居民身份證》原件及復(fù)印件1份


  4.本人學(xué)歷學(xué)位證書(shū)或職業(yè)資格證書(shū)等原件及復(fù)印件1份。


  5.本人近期免冠一寸藍(lán)底照片4張。


  報(bào)考人員須如實(shí)提交本人有關(guān)信息和材料。填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);委托他人報(bào)名,若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況,視為報(bào)考人員本人填寫(xiě),由報(bào)考人員本人承擔(dān)責(zé)任。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試或聘用資格。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的有關(guān)證件與考試時(shí)使用的證件必須一致。資格審查貫穿于招聘工作的全過(guò)程,若有不符合招聘條件的報(bào)考人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的,該報(bào)考人員考試成績(jī)無(wú)效。


  每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。經(jīng)報(bào)名資格審查通過(guò)者在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名收費(fèi)處繳納100元考務(wù)費(fèi)。其中建檔立卡貧困戶、易地扶貧搬遷戶子女、城鄉(xiāng)低保對(duì)象和家庭經(jīng)濟(jì)困難應(yīng)屆畢業(yè)生可免收考務(wù)費(fèi)。須提交申請(qǐng)材料(1)建檔立卡貧困家庭的報(bào)考人員需提供縣(區(qū))扶貧辦發(fā)放的檔案卡、手冊(cè)或貧困證明等材料的原件;(2)易地扶貧搬遷戶子女需提供縣(區(qū))易地扶貧搬遷相關(guān)管理部門(mén)證明材料原件;(3)城鄉(xiāng)低保家庭的報(bào)考人員需提供低保證原件,或縣(區(qū))民政部門(mén)出具的享受最低生活保障證明材料原件;(4)家庭經(jīng)濟(jì)困難應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校資助機(jī)構(gòu)出具的證明材料原件。


  五、筆試及筆試合格分?jǐn)?shù)線


  本次招聘不設(shè)開(kāi)考比例,但劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線。


  筆試工作由縣招聘辦統(tǒng)一部署,筆試為閉卷考試并統(tǒng)一考試科目。筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》,分值150分。


  筆試時(shí)間:2020年10月31日(星期六)上午?9:00—11:30。


  筆試地點(diǎn)見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》??忌毻瑫r(shí)持本人有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》方能參加筆試。


  《筆試準(zhǔn)考證》領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn):考生需持有效《居民身份證》于2020年10月30日上午9:00至下午17:00,在鎮(zhèn)寧自治縣政務(wù)大廳一樓(鎮(zhèn)寧自治縣便民利民服務(wù)中心)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。未按規(guī)定時(shí)間領(lǐng)取準(zhǔn)考證的,視為自動(dòng)放棄筆試資格。


  本次“最低筆試合格分?jǐn)?shù)線”(指考生筆試成績(jī)進(jìn)入面試的最低分?jǐn)?shù)線)為60分;筆試成績(jī)不達(dá)60分、未參加筆試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。


  六、面試及總成績(jī)


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  面試工作由縣招聘辦統(tǒng)一部署,面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行(鎮(zhèn)寧自治縣民族中學(xué)招聘崗位除外),面試成績(jī)按百分制計(jì)算。


  招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入面試的考生人數(shù)達(dá)到1:3比例的崗位,從筆試成績(jī)由高分到低分的順序進(jìn)入面試;同一崗位考生筆試成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的同時(shí)進(jìn)入面試。招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入面試的考生人數(shù)達(dá)不到1:3比例的崗位,考生面試成績(jī)須達(dá)到本考場(chǎng)當(dāng)日面試實(shí)考考生平均分及以上,方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。


  面試時(shí)間和地點(diǎn)由縣招聘辦在鎮(zhèn)寧自治縣人民政府網(wǎng)站公告,請(qǐng)考生關(guān)注并查閱。


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  (二)總成績(jī)


  總成績(jī)按百分制計(jì)算;總成績(jī)=筆試成績(jī)÷150%×60%+面試成績(jī)×40%。筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。


  根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例,按考生總成績(jī)由高分到低分的順序,依次進(jìn)入下一環(huán)節(jié);同一崗位考生總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的,按考生筆試成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié);筆試、面試成績(jī)相同的,則加試筆試考試,按加試筆試成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。


  資格審查貫穿于招聘工作的全過(guò)程,凡弄虛作假或有不符合招聘條件的報(bào)考人員進(jìn)入各個(gè)招聘環(huán)節(jié)的,該報(bào)考人員考試成績(jī)無(wú)效,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,考生責(zé)任自負(fù),若導(dǎo)致招聘崗位空缺的,空缺崗位不再順延遞補(bǔ)。


  七、體檢


  體檢根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績(jī)由高分到低分等額確定體檢對(duì)象。體檢必須在鎮(zhèn)寧自治縣招聘辦指定的縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論,其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。


  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))以及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


  自動(dòng)放棄體檢的考生應(yīng)在發(fā)布體檢公告3日內(nèi)提交書(shū)面承諾書(shū),逾期不交,視為自動(dòng)放棄。體檢費(fèi)用由考生自理,體檢時(shí)間由縣招聘辦另行通知。


  八、考察


  考察工作由鎮(zhèn)寧自治縣招聘辦統(tǒng)一部署,考察工作參照《貴州省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行考察應(yīng)當(dāng)組成考察工作組,考察組由兩人以上組成??疾旖M應(yīng)當(dāng)廣泛聽(tīng)取意見(jiàn),按照“凡進(jìn)必審”的原則,貫徹黨管人才原則,堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一,將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位人員的首要考察內(nèi)容,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實(shí)寫(xiě)出考察材料、做出考察結(jié)論、提出聘用建議意見(jiàn)。


  體檢合格考生確定為考察對(duì)象。考察內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等??疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,確認(rèn)其報(bào)名和資格復(fù)審時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,在考察中,經(jīng)縣招聘辦審定有“招聘簡(jiǎn)章”“不得報(bào)考條件”所列情況之一,考察結(jié)論為不合格,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。


  考察工作應(yīng)在發(fā)布考察公告之日起20天內(nèi)結(jié)束,并公告考察結(jié)果;考察不合格、考察期間放棄和自動(dòng)放棄考察的考生,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位不予遞補(bǔ)。放棄考察的考生應(yīng)在發(fā)布考察公告3日內(nèi)提交書(shū)面承諾書(shū),逾期不交,視為自動(dòng)放棄。


  九、公示和聘用審批


  (一)公示


  經(jīng)報(bào)名、考試、體檢、考察合格的考生,確定為擬聘用人員,由鎮(zhèn)寧自治縣招聘辦在鎮(zhèn)寧自治縣人民政府網(wǎng)上向社會(huì)公告7個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。


  公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的,取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。


  (二)聘用審批


  按照貴州省人事廳《關(guān)于印發(fā)〈貴州省事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘暫行辦法〉的通知》(黔人發(fā)[2006]4號(hào))和《關(guān)于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法(試行)>的通知》(黔人社廳發(fā)[2013]10號(hào)),根據(jù)管理權(quán)限辦理聘用手續(xù)。對(duì)公示期滿無(wú)問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的,按照管理權(quán)限辦理審批手續(xù),被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到單位報(bào)到,拒不報(bào)到的取消聘用資格。


  十、工作要求及注意事項(xiàng)


  (一)紀(jì)律監(jiān)督


  招聘工作要主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等嚴(yán)肅處理。


 ?。ǘ┱衅缚荚嚥恢付荚嚪秶涂荚囉脮?shū),也不舉辦任何培訓(xùn)班。


 ?。ㄈ┰谡衅父鳝h(huán)節(jié)中,國(guó)家主管部門(mén)出臺(tái)新規(guī)定時(shí),按新規(guī)定執(zhí)行。


  (四)招聘過(guò)程中各環(huán)節(jié)招聘信息(如報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、聘用等有關(guān)內(nèi)容)都將在鎮(zhèn)寧自治縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公布,請(qǐng)考生密切注意,因考生未閱而引起的后果由考生自負(fù)。


 ?。ㄎ澹┻M(jìn)入體檢及以后環(huán)節(jié)的人員,除不可抗力因素外,因本人原因放棄資格的,五年內(nèi)不得參加安順市范圍內(nèi)事業(yè)單位人才引進(jìn)及公開(kāi)招聘。


  (六)本次公開(kāi)招聘的人員需簽訂服務(wù)協(xié)議書(shū),約定在我縣服務(wù)工作5年。


  (七)疫情防控


  1.請(qǐng)各位考生在進(jìn)入筆試、面試、體檢各環(huán)節(jié)之前,減少到人員密集的公共場(chǎng)所活動(dòng),盡量減少外出活動(dòng),勿前往新冠肺炎正在流行的地區(qū),減少走親訪友和聚餐,盡量在家休息。2.請(qǐng)各位考生如實(shí)填寫(xiě)《安順市2020年事業(yè)單位公開(kāi)招聘?jìng)€(gè)人考前14天的個(gè)人情況承諾表》(見(jiàn)附件3),進(jìn)入考場(chǎng)時(shí)一并提交。如有錯(cuò)報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)的,將按相關(guān)規(guī)定上報(bào)至省、市應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組。如出現(xiàn)發(fā)熱(≥37.3°C)、干咳、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹瀉等癥狀,須如實(shí)告知,如有隱瞞后果自負(fù)。3.各位參加考試考生需在微信小程序中下載“貴州健康碼”,確認(rèn)未到中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū),且健康碼為綠色后,方能參加考試。另:筆試、面試前14天內(nèi)有中高風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)地區(qū)旅居史的考生,到達(dá)我市時(shí)持有外省7日內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明和健康“綠碼”,或者能夠出示包含核酸檢測(cè)陰性信息的健康通行碼“綠碼”,在測(cè)體溫正常且做好個(gè)人防護(hù)的前提下可參加考試;如無(wú)法提供上述核酸檢測(cè)陰性信息,不得參加考試;到達(dá)我市后14天所旅居地區(qū)調(diào)整為中高風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)的,其考生應(yīng)有7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性的證明,方可參加考試。4.考生入口處須進(jìn)行體溫測(cè)量,體溫低于37.3℃方可進(jìn)入考點(diǎn)。5.請(qǐng)考生注意個(gè)人防護(hù),自備一次性醫(yī)用外科口罩,進(jìn)入考場(chǎng)前要佩戴口罩,進(jìn)入考場(chǎng)就座后,可以自主決定是否佩戴。屆時(shí),根據(jù)疫情防控形勢(shì)和專家研判意見(jiàn),對(duì)以上要求適時(shí)再做調(diào)整。請(qǐng)各位考生考前注意做好自我健康管理,以免影響考試。凡違反我市常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定,隱瞞、虛報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的,將依法依規(guī)追究責(zé)任。


 ?。ㄆ撸┍敬握衅腹ぷ魑幢M事宜,由鎮(zhèn)寧自治縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定,本《招聘簡(jiǎn)章》解釋權(quán)屬鎮(zhèn)寧自治縣招聘辦。


  十一、招聘咨詢電話及監(jiān)督電話


  聯(lián)系電話:縣人力資源和社會(huì)保障局 0851—36225153


  監(jiān)督電話:縣委組織部干部監(jiān)督科 0851—36226344


  附件:


  1.安順市鎮(zhèn)寧自治縣2020年事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生崗位一覽表.xlsx


  2.安順市鎮(zhèn)寧自治縣2020年事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生報(bào)名信息表.xls


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  領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室


  2020年10月15日


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