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梁平區(qū)2020年考核招聘定向醫(yī)學生簡章
 
　　根據《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）、《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）、市人力社保局《關于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）和《農村訂單定向醫(yī)學生免費培養(yǎng)定向就業(yè)協議書》有關規(guī)定，經區(qū)人社局審核，并報市人社局核準，現面向我市為梁平區(qū)訂單定向、公費培養(yǎng)的2020年應屆畢業(yè)醫(yī)學生考核招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術人員。
 
　　一、招聘原則
 
　　按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉藴?，采取考核的方式進行。
 
　　二、招聘單位及人數
 
　　本次面向我市為梁平區(qū)訂單定向、公費培養(yǎng)的2020年應屆畢業(yè)醫(yī)學生考核招聘工作人員5名，具體見附件1《梁平區(qū)2020年定向考核招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位崗位一覽表》。
 
　　三、招聘范圍及對象
 
　?。ㄒ唬┗緱l件
 
　　1.具有中華人民共和國國籍，年滿18周歲者；
 
　　2.遵守憲法和法律；
 
　　3.具有良好的品行；
 
　　4.適應崗位要求的身體條件；
 
　　5.符合崗位所需的其他條件（詳見《梁平區(qū)2020年定向考核招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位崗位一覽表》）；
 
　　6.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關要求；
 
　　7.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件和取得協議要求的相應學歷（學位）。
 
　?。ǘ┮韵氯藛T不納入本次招聘范圍
 
　　曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；因違反法律法規(guī)或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關事業(yè)單位工作人員；因違反機關事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員。
 
　　現役軍人；在讀的非應屆高校畢業(yè)生；試用期內的機關事業(yè)單位人員；市內未滿機關事業(yè)單位招錄（聘）公告中或雙方簽定的事業(yè)單位聘用合同中約定的最低服務期限的機關事業(yè)單位工作人員；尚未建立人事關系但參加我市機關事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員；我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機構就業(yè)，未滿服務期限或本簡章發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協議的師范（醫(yī)學）生。
 
　　法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
 
　　四、報名及資格審查
 
　　本次考核招聘采取現場報名。
 
　　(一)報名時間：2020年9月3日（上午8：30—12：00，下午14:30—17:30）。
 
　?。ǘ﹫竺攸c：區(qū)衛(wèi)生健康委組織人事科（雙桂街道銀桂路16號404室）
 
　　（三）考生需提交材料：
 
　　1.報名登記表（附件2，自行用A4紙打印）；
 
　　2.身份證、畢業(yè)證、學位證復印件，并交驗原件；
 
　　3.一寸證件照1張（體檢時用）。
 
　　五、考核
 
　　1.考核方式：考核以公共科目測試方式進行，由區(qū)人社局、區(qū)衛(wèi)生健康委統一組織開展。
 
　　公共科目測試為筆試綜合基礎知識（衛(wèi)生類），分值100分，占考核總成績的60%。在校學業(yè)成績（按學生在校每學期及畢業(yè)綜合考試成績計算平均成績,若有補考或重修的，該課程成績按60分計算），占考核總成績的40%。
 
　　考核總成績=公共科目測試成績×60%+在校學業(yè)成績×40%。
 
　　考核總成績采用百分制計算，精確到小數點后兩位數。
 
　　2.考核時間：2020年9月上旬，具體時間以通知為準。
 
　　3.考核地點：以通知為準。
 
　　六、體檢、考察和選崗
 
　?。ㄒ唬w檢
 
　　體檢由主管部門會同區(qū)人力社保局按規(guī)定組織實施。體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，結合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。體檢在指定的具有資質的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構進行。除按相關規(guī)定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經招聘單位主管部門同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢，體檢結論以復檢結論為準。
 
　?。ǘ┛疾?br/> 
　　體檢合格者，由主管部門會同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》，對擬聘人員進行全面考察，考察內容包括政治思想素質、道德品質修養(yǎng)、能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等，考察結束后應據實作出考察結論?？疾烀麊未_定后，應當及時通知考察對象本人。
 
　　考察應堅持“凡進必審”，考察小組要按照“誰審查、誰負責”、考察留痕的原則，嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關材料是否屬實，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網站查詢等方式進行查證。其中，學歷、學位及信用情況應通過中國高等教育學生信息網（chsi.com.cn）、中國學位與研究生教育信息網（cdgdc.edu.cn）、中國執(zhí)行信息公開網（zxgk.court.gov.cn）、 “信用中國”網站（creditchina.gov.cn）等進行查證?？疾旖Y論為不合格的，考察小組應向報考人員說明原因。
 
　　對事業(yè)單位招聘崗位報考資格的審查貫穿于招聘全過程，凡查實報考人員條件不符合應聘資格條件的，取消進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。
 
　?。ㄈ┻x崗
 
　　考察合格的人員，以招聘崗位分類，按報考該崗位擬聘用人員考核總成績高低為序，依次選擇聘用單位（即“選崗”），如考核總成績相同，按公共科目測試成績高者優(yōu)先選崗，如公共科目測試成績相同的，加試一場面試，面試成績高者優(yōu)先。
 
　　七、公示
 
　　考試、體檢、考察及選崗、報到等有關事宜，在梁平區(qū)政府公眾網站http://www.cqlp.gov.cn/qzfbm/jw/發(fā)布，請考生及時關注。
 
　　擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會保障局（http://rlsbj.cq.gov.cn/）網站公示，公示時間為7個工作日。公示內容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及畢業(yè)時間、所學專業(yè)及學歷（學位）、考試考核總成績以及崗位招聘條件所要求的工作經歷、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等其他應公示事項。
 
　　八、聘用及待遇
 
　　經公示無異議，或異議信息經核實不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等送上級主管部門審核后，報事業(yè)單位人事綜合管理部門審批。
 
　　經審批同意聘用的人員，招聘單位按照有關規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關系，完善聘用手續(xù)，相關待遇按重慶市有關規(guī)定執(zhí)行。
 
　　公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用；試用期內或期滿考核不合格或發(fā)現隱瞞相關情況致使人員條件不符合崗位條件要求的，一律取消聘用資格。
 
　　聘用人員須在我區(qū)服務6年以上。未達到年限的，按《農村訂單定向醫(yī)學生免費培養(yǎng)定向就業(yè)協議書》規(guī)定，由考生承擔相關違約責任。
 
　　九、紀律要求
 
　　公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，對招聘工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴肅人事工作紀律，確保招聘工作順利進行。要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號），認真貫徹《關于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關政策規(guī)定和回避制度，自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經查實，取消報名資格或聘用資格，并按規(guī)定追究有關責任、承擔相應后果。
 
　　應聘人員提供的身份證件和招聘公告要求取得的學歷（學位）、獲獎及學業(yè)成績、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格、《誠信應聘承諾》材料，一經查實系偽造的，視為品行不端及不誠信行為并由事業(yè)單位人事綜合管理部門予以備案，從本招聘公告發(fā)布之日起5年內應聘我市事業(yè)單位公開招聘工作人員時受到不利影響
 
　　本簡章由重慶市梁平區(qū)人力資源和社會保障局、重慶市梁平區(qū)衛(wèi)生健康委員會負責解釋。招聘過程中涉及的有關問題，請按以下方式咨詢：
 
　　重慶市梁平區(qū)衛(wèi)生健康委員會聯系電話：023-53220162。
 
　　重慶市梁平區(qū)人力資源和社會保障局聯系電話：023-53224012。
 
　　附件：
 
　　1.梁平區(qū)2020定向考核招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位崗位一覽表
 
　　2.梁平區(qū)2020年定向考核招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員報名登記表