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渝北區(qū)龍興鎮(zhèn)招聘簡(jiǎn)章
 
　　因工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘派遣制工作人員。具體事宜公布如下：
 
　　一、招聘原則
 
　　堅(jiān)持公平、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照任人唯賢、德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄扔萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取筆試與面試相結(jié)合方式進(jìn)行。
 
　　二、招聘崗位及名額
 
　　工作人員3名。
 
　　三、招聘條件
 
　?。ㄒ唬┐髮W(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷；
 
　?。ǘ┦煜C(jī)關(guān)工作，有較強(qiáng)的文字寫(xiě)作能力、溝通表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力，政治意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和大局意識(shí)較強(qiáng)；
 
　?。ㄈ┦炀氂?jì)算機(jī)操作，能熟練操作Word、Excel等辦公軟件；
 
　?。ㄋ模┚哂辛己玫钠沸泻吐殬I(yè)道德，遵紀(jì)守法，無(wú)不良行為，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞，服從工作安排，身體健康；
 
　?。ㄎ澹┓蠉徫灰蟮钠渌麠l件（具體條件見(jiàn)附表）。
 
　　四、招聘程序
 
　　（一）報(bào)名
 
　　請(qǐng)有意向且符合報(bào)名條件者于即日起至8月31日（上午9:00-12:00，下午14:00-17:00）前，攜帶本人畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、身份證原件及復(fù)印件1份，1寸免冠照片2張，到渝北區(qū)人力資源市場(chǎng)二樓招聘前臺(tái)報(bào)名（渝北區(qū)空港新城桂馥大道10號(hào)）。
 
　?。ǘ┵Y格審核
 
　　根據(jù)報(bào)名人員提供的相關(guān)資料，由招聘單位按照招聘條件進(jìn)行資格審查；審核未通過(guò)者，資料恕不退還；審核通過(guò)者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
 
　?。ㄈ┛荚?br/> 
　　考試分為筆試和面試，總分均100分。筆試占總成績(jī)50%，面試占總成績(jī)50%。
 
　　筆試：采取閉卷方式，筆試主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治、法律基礎(chǔ)知識(shí)和寫(xiě)作水平。根據(jù)筆試最終成績(jī)從高到低按招聘人數(shù)3:1的比例（如最后一名進(jìn)入人員筆試最終成績(jī)相同，則同時(shí)進(jìn)入）確定計(jì)算機(jī)實(shí)作考試人員。
 
　　面試：參加計(jì)算機(jī)測(cè)試人員合格者進(jìn)入面試，面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)試應(yīng)聘者語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力等。
 
　　以上考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
 
　　（四）體檢
 
　　按照總成績(jī)從高到低1:1的比例（如進(jìn)入體檢的最后一名人員出現(xiàn)總成績(jī)相同，面試分高者進(jìn)入）確定體檢對(duì)象；如出現(xiàn)體檢不合格者，按照總成績(jī)高低依次遞補(bǔ)體檢對(duì)象。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)(2005)1號(hào))文件執(zhí)行，體檢在區(qū)縣級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行（體檢費(fèi)自理）。
 
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　　經(jīng)鎮(zhèn)黨委集體研究決定聘用對(duì)象，并按相關(guān)規(guī)定辦理手續(xù)。
 
　　五、管理及待遇
 
　　本次招聘人員全部實(shí)行勞務(wù)派遣用工，委托重慶空港人力資源管理有限公司進(jìn)行勞務(wù)派遣。綜合月收入3400元左右（含個(gè)人社保部分和管理費(fèi)），按照國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn)。
 
　　六、其它
 
　　本次招聘報(bào)名、筆試、面試不收取任何費(fèi)用。
 

　　附件：龍興鎮(zhèn)2020年招錄工作人員崗位情況表.docx