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　　2020年常州市武進(jìn)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次人才公告

　　為進(jìn)一步充實(shí)專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)優(yōu)秀人才儲(chǔ)備。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)），常州市武進(jìn)區(qū)部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次人才5名（進(jìn)編）?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

　　一、報(bào)考條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄，具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位規(guī)定的具體資格條件，詳見(jiàn)崗位簡(jiǎn)介表（附件1）。

　　（二）年齡在35周歲以下（1984年8月25日以后出生），戶(hù)籍不限。博士研究生或具有相應(yīng)副高職稱(chēng)以上的人員，年齡可放寬至40周歲（1979年8月25日后出生）。

　?。ㄈ┱衅笇?duì)象中的應(yīng)屆畢業(yè)生，指國(guó)（境）內(nèi)全日制普通高校2020年畢業(yè)并取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)的人員。

　　符合下列情形之一的，可按應(yīng)屆畢業(yè)生身份報(bào)考：

　　1.2020年畢業(yè)并取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)的非全日制研究生，如是全日制普通高校畢業(yè)后，直接通過(guò)研究生入學(xué)考試或國(guó)家承認(rèn)的其他入學(xué)方式被錄取的非全日制研究生，且讀研期間無(wú)工作經(jīng)歷的；

　　2.2018年和2019年全日制普通高校畢業(yè)生，以及符合上述條件的非全日制研究生，若仍未落實(shí)工作或?qū)W習(xí)單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的；

　　3.參加服務(wù)基層項(xiàng)目人員，如之前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格后2年內(nèi)的；

　　4.2018年1月1日以后畢業(yè)且仍未落實(shí)工作或?qū)W習(xí)單位國(guó)（境）外留學(xué)人員。國(guó)（境）外留學(xué)人員指在國(guó)（境）外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)后畢業(yè)的留學(xué)人員，以下簡(jiǎn)稱(chēng)“留學(xué)人員”。

　　除上述情形以外其他人員按社會(huì)人員身份報(bào)考。博士研究生或具有相應(yīng)副高職稱(chēng)以上的人員，報(bào)考要求應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位時(shí)，可不受應(yīng)屆畢業(yè)生身份限制。

　?。ㄋ模┤罩破胀ǜ咝?020年應(yīng)屆畢業(yè)生，須于2020年8月31日前取得畢業(yè)證書(shū)（學(xué)位證書(shū)）；其他人員須于2020年8月25日前取得畢業(yè)證書(shū)（學(xué)位證書(shū)）方可報(bào)考；留學(xué)人員須于2020年8月25日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證證明方可報(bào)考。

　　（五）取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民報(bào)考時(shí)按國(guó)家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　?。┱衅笉徫恢杏泄ぷ鹘?jīng)歷要求的，是指截止2020年8月25日前，在各類(lèi)機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位的累計(jì)工作經(jīng)歷。如“2年以上工作經(jīng)歷”指截止前述日期滿(mǎn)2周年?？赏ㄟ^(guò)單位的聘用（勞動(dòng)）合同，或者養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納單、或者工資發(fā)放單、或者工作時(shí)間證明、或者工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照、或者就業(yè)登記證明等材料證明。靈活就業(yè)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)的人員，也可視為具有工作經(jīng)歷，其工作經(jīng)歷時(shí)間自登記靈活就業(yè)并審批確認(rèn)或營(yíng)業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日起算。在全日制普通高校就讀期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。

　　（七）下列人員不得報(bào)考：

　　1.現(xiàn)役軍人、全日制普通高校在讀非2020屆畢業(yè)生；

　　2.與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得報(bào)考事業(yè)單位的組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得報(bào)考到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類(lèi)崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；

　　3.2020年8月31日前，在國(guó)家規(guī)定服務(wù)期內(nèi)的公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開(kāi)工作單位（崗位）的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

　　二、報(bào)名程序和辦法

　　報(bào)考人員可通過(guò)下列網(wǎng)站查詢(xún)招聘崗位及具體條件等有關(guān)信息：

　　常州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)：（rsj.changzhou.gov.cn）

　　武進(jìn)人力資源網(wǎng)：（www.wjjy.org.cn）

　?。ㄒ唬﹫?bào)名方式與時(shí)間

　　本次公開(kāi)招聘采用電子郵箱報(bào)名的方式（電子郵箱地址、聯(lián)系人、聯(lián)系電話詳見(jiàn)崗位簡(jiǎn)介表），公告發(fā)布之日即可報(bào)名，報(bào)名截至日期為2020年8月25日。招聘單位對(duì)郵箱報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，初審結(jié)果將以電話、短信或電子郵件等方式通知。

　　資格初審時(shí)間：2020年8月24日9:00—8月26日16:00

　?。ǘ﹫?bào)名時(shí)需提供下述材料

　?。?）《2020年常州市武進(jìn)區(qū)公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名表》；

　?。?）2020年應(yīng)屆畢業(yè)生提供本人身份證、畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表；社會(huì)人員提供本人身份證、畢業(yè)證書(shū)（研究生、本科均需提供）、學(xué)位證書(shū)（博士、碩士、本科均需提供）；

　　（3）屬于國(guó)（境）外留學(xué)人員的，另需提供國(guó)家教育行政部門(mén)出具的學(xué)歷認(rèn)證材料；

　?。?）報(bào)考崗位要求提供的執(zhí)業(yè)證書(shū)或資格證書(shū)、外語(yǔ)等級(jí)證書(shū)、各類(lèi)獲獎(jiǎng)證書(shū)及業(yè)績(jī)材料、其他資格證書(shū)及證明材料等；

　?。?）近期一寸免冠彩照（以“身份證號(hào)碼+姓名”命名）；

　?。?）通過(guò)電子郵箱報(bào)名的考生需提供《報(bào)名表》電子文檔及以上的各類(lèi)材料的掃描件。

　?。ㄈ﹫?bào)名注意事項(xiàng)

　　1.本次公開(kāi)招聘崗位專(zhuān)業(yè)參照《江蘇省2020年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》設(shè)置，報(bào)考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)應(yīng)符合報(bào)考崗位的專(zhuān)業(yè)要求。

　　2.嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》。報(bào)考人員應(yīng)根據(jù)公布的報(bào)考條件和具體崗位要求，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫(xiě)報(bào)名信息，提交相關(guān)材料。報(bào)考人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的報(bào)考條件，如對(duì)報(bào)考資格條件存在疑問(wèn)，應(yīng)在報(bào)名時(shí)間截止前向招聘單位進(jìn)一步咨詢(xún)確認(rèn)。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料，或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，在招聘工作任何環(huán)節(jié)一經(jīng)查實(shí)，立即取消其報(bào)考或聘用資格。

　　三、考試辦法

　　本次公開(kāi)招聘采取直接面試的方式進(jìn)行?？荚嚽?，由招聘單位對(duì)考生報(bào)名材料原件進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審不通過(guò)者，取消考試資格。

　　1.常州市武進(jìn)區(qū)委黨?！?1教師崗位”面試采用“說(shuō)課”形式，其它崗位面試采用專(zhuān)家面談評(píng)審的方式進(jìn)行。主要測(cè)試報(bào)考人員履行崗位職責(zé)所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力以及分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力等。

　　2.面試合格分?jǐn)?shù)線為70分，綜合成績(jī)按面試成績(jī)計(jì)算。

　　3.參加面試人員需繳納考試費(fèi)100元。

　　面試時(shí)間地點(diǎn)由各招聘單位負(fù)責(zé)通知考生。

　　按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須提前申領(lǐng)“蘇康碼”（報(bào)名成功后即可申領(lǐng)），現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審及考試當(dāng)天防疫要求將根據(jù)我省、市疫情防控形勢(shì)及疫情防控指揮部指令及時(shí)調(diào)整。請(qǐng)及時(shí)關(guān)注“武進(jìn)人力資源網(wǎng)”。

　　四、體檢和考察

　　在考試合格人員中根據(jù)報(bào)考人員的綜合成績(jī)，按崗位招聘人數(shù)1︰1的比例從高分到低分確定參加體檢人選（如綜合成績(jī)相同，按面試成績(jī)不去掉最高分和最低分重新計(jì)算，計(jì)算平均分后取最高者）。體檢由區(qū)人社局按規(guī)定組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由體檢人選自理。

　　招聘單位對(duì)體檢合格人員按規(guī)定組織考察?？疾旃ぷ鲄⒄铡妒∥M織部等三部門(mén)關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》（蘇人社發(fā)〔2013〕165號(hào)）執(zhí)行。

　　因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)缺額時(shí)，在該崗位的面試合格人員中，根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　五、公示和聘用

　　招聘單位根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在常州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后，報(bào)考人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的，招聘單位或者招聘主管部門(mén)可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次報(bào)考本單位或者本部門(mén)的資格。

　　對(duì)公示無(wú)異議人員，招聘單位為其辦理相關(guān)手續(xù)，按規(guī)定與擬聘用人員簽訂聘用合同。招聘單位與擬聘用人員訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)在招聘單位最低服務(wù)5年（含試用期）。

　　聘用審批完畢后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　六、咨詢(xún)與監(jiān)督

　　招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等資格條件方面的問(wèn)題，由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。

　　政策咨詢(xún)電話：詳見(jiàn)崗位簡(jiǎn)介表中招聘單位聯(lián)系電話。

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：0519-86313505

　　七、本公告由武進(jìn)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

　　附件1.2020年常州市武進(jìn)區(qū)公開(kāi)招聘高層次人才崗位簡(jiǎn)介表

　　附件2.2020年常州市武進(jìn)區(qū)公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名表

　　常州市武進(jìn)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

　　2020年8月13日